Santo Domingo.- En un acto encabezado por el presidente Luis Abinader, el Gobierno lanzó este lunes el “Nuevo Modelo de Servicio y Patrullaje Policial” en varios sectores del Gran Santo Domingo, una estrategia que busca fortalecer la seguridad ciudadana, modernizar la institución y recuperar la confianza de la población.
En el marco del proceso de transformación integral de la institución se han desplegado más 1,100 agentes que representan un cambio estructural en la manera en que la Policía presta servicio a la ciudadanía. Se basa en la planificación estratégica, el uso de tecnología, la proximidad comunitaria, la prevención del delito y la actuación profesional bajo estándares internacionales.
Durante la actividad, que marcó el inicio del pilotaje del modelo en zonas priorizadas del Distrito Nacional (C-1-Naco y C-9 Zona Colonial) y Santo Domingo Este (E-2) Los Mina, se destacó que esta nueva estrategia busca dar respuesta efectiva a las problemáticas y necesidades de la ciudadanía, mediante un servicio policial cercano, transparente y enfocado en la prevención, inteligencia y respuesta oportuna.
De su lado el comisionado ejecutivo para la reforma policial, Luis Ernesto García Hernández, destacó que este modelo es el resultado de una visión que tiene el presidente Abinader, la comisión de reforma y que también se ha sumado la visión de la Policía Nacional y de la sociedad.
Explicó que, actualmente la reforma policial tiene tres grandes áreas que son: la educativa, policial y la operativa.
“Pero el propósito principal de cualquier reforma, en cualquier país, siempre es garantizar que los policías sean los mejores ciudadanos, que tengan las competencias necesarias para poder abordar muy bien al ciudadano y sobre todo, que en las calles nos jugamos la reputación con la Policía Nacional. Por eso una policía que proteja mejor, inspira confianza que es uno de los propósitos superiores del proceso de reforma y transformación”, sostuvo García Hernández.
A su vez, expresó que, hoy en día están concentrados desde la reforma en que los policías actúen con profesionalismo en las calles, sean más cercanos sin dejar de ser autoridad, más transparentes en los procedimientos policiales.
Indicó que con este nuevo modelo de servicio los han organizado en su funcionamiento para una mejor planificación de los servicios y operaciones.
“Llegamos aquí con un total de 1,150 policías que fueron debidamente seleccionados. Después de 6 meses se hicieron innumerables pruebas de sus habilidades, uso de la fuerza, de abordaje al ciudadano, pruebas psicológicas, intelectuales y aquí están los mejores”, apuntó.
Indicó que el nuevo modelo de servicio implica un trabajo articulado con todas las instituciones del Estado. Asimismo ponderó que las grandes ventajas de este modelo es que, a diferencia del patrullaje tradicional, se va a garantizar que se haga con estándares y protocolos, centros de análisis para trabajar con datos, evidencias de dónde están sucediendo los hechos, mapas de calor y se harán varios encuentros comunitarios en las zonas donde se instalará el modelo de servicio, mejorando la actuación policial y el patrullaje en las zonas que más requieren los ciudadanos.
En esta etapa, dijo, están iniciando con nuevas prácticas de gestión y trabajo con una alta participación ciudadana y sobre todo, garantizar que haya educación continua y continuada a los largo de la vida policial.
